Satu rekod bagi setiap pekerja, dari permit kerja hingga pecahan gaji.
Menguruskan pekerja asing di Singapura bermakna menjejaki banyak tarikh akhir. Korvix menyimpan setiap tarikh dalam satu rekod, menandakan tarikh yang semakin hampir, dan mengingatkan pekerja sebelum pasport mereka tamat tempoh.
Arun M.
Operator gondolaPermit kerja
12 Jan 2027
- Akan tamat tempoh
Pasport
03 Dis 2026
Bon sekuriti
12 Jan 2027
Setiap tarikh tamat tempoh dalam satu rekod, ditandakan sebelum ia berlalu.
Rekod pekerja menyimpan apa yang ditanya oleh MOM, termasuk FIN, permit kerja, kelulusan awal, bon sekuriti dan levi, di sebelah pasport mereka dan tab Fail. Anda memilih bila setiap tarikh dipaparkan sebagai hampir tamat tempoh, dan peringatan pasport dihantar terus kepada pekerja.
120 hari sebelum
120 hari sebelum
Pekerja menerima mesej tentang pasport mereka yang akan tamat tempoh, secara terus dan dalam bahasa mereka sendiri.
60, 30, 14 dan 7 hari sebelum
60, 30, 14 dan 7 hari sebelum
Peringatan pasport berulang mengikut jadual tetap ini. Ia berhenti setelah tarikh tamat tempoh baharu difailkan.
Sehingga diperbaharui
Sehingga diperbaharui
Permit, bon sekuriti, pasport dan pensijilan dalam tempoh amaran anda kekal ditandai pada papan pemuka sehingga dokumen baharu difailkan.
Jenis cuti yang anda tetapkan, direkodkan pada pekerja.
Sediakan jenis cuti yang digunakan syarikat anda, seperti cuti tahunan, cuti sakit atau cuti kemasukan hospital. Cuti direkodkan terhadap pekerja bersama tarikh dan notanya, dan pekerja menerima mesej dalam bahasa mereka sendiri apabila ia direkodkan.
Pekerja membantu diri sendiri
Pekerja mengisi borang, menyemak respons lalu dan menguruskan kelulusan mereka dalam bot sembang yang sama, dalam bahasa mereka sendiri, dan memilih pemberitahuan mereka dalam profil web. Soalan rutin tidak lagi sampai ke pejabat anda.
| Jenis cuti | Tarikh | Nota |
|---|---|---|
| Cuti tahunan | 13–17 Okt 2026 | Pulang ke kampung halaman |
| Cuti sakit | 22 Sep 2026 | Demam |
Penggajian, tatatertib dan fail dalam rekod yang sama.
Pecahan gaji
Gaji pokok, elaun dan potongan bagi setiap pekerja, di sebelah levi mereka, disimpan dalam rekod dan bukan dalam hamparan berasingan.
Tindakan tatatertib
Amaran dan insiden direkodkan terhadap pekerja dengan tarikh, tindakan yang diambil dan penerangan, bukan dibiarkan dalam peti masuk seseorang.
Fail
Permit, sijil dan kontrak dilampirkan pada pekerja, tapak atau gondola, di tempat orang seterusnya yang memerlukannya boleh menemuinya.
Kawalan akaun
Nyahaktifkan akses pekerja yang telah berhenti kepada bot sembang, papan pemuka web dan API dalam satu langkah. Perubahan itu direkodkan.
Bawa senarai pekerja anda.
Kami akan memuatkannya semasa sesi demonstrasi dan menunjukkan permit dan pasport mana yang sudah berada dalam tempoh amaran.
Lebih suka e-mel? [email protected]